Статья 55 Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации» предусматривает основные виды поощрений и награждений государственных гражданских служащих:

1)      объявление благодарности с выплатой единовременного поощрения;

2)      награждение почетной грамотой государственного органа с выплатой единовременного поощрения или с вручением ценного подарка;

3)      иные виды поощрения и награждения государственного органа;

4)      выплата единовременного поощрения в связи с выходом на государственную пенсию за выслугу лет;

5)      поощрение Правительства Российской Федерации;

6)      поощрение Президента Российской Федерации;

7)      награждение государственными наградами Российской Федерации;

8)      законами субъекта Российской Федерации в целях поощрения и награждения гражданских служащих субъекта Российской Федерации за безупречную и эффективную гражданскую службу может предусматриваться поощрение высшим должностным лицом субъекта Российской Федерации, а также награждение наградами субъекта Российской Федерации.

Основаниями для применения поощрения является успешное и добросовестное исполнение должностных обязанностей; продолжительная, безупречная и эффективная  служба; выполнение заданий особой важности и сложности, проявление инициативы; юбилейные даты или выход на заслуженный отдых.

В целях стимулирования, мотивации работников на продуктивную службу руководителями Чеди-Хольского районного суда Республики Тыва   в разные годы были представлены к наградам:

- к Почетной грамоте Судебного департамента при Верховному Суде Российской Федерации - 9 работников;

- к нагрудному знаку «За усердие 2 степени» - 4 работника;

- к нагрудному знаку «За усердие 1 степени» - 2 работника;

- к благодарности Верховного Хурала Республики Тыва  - 2 работника;

Также трое работников являются носителями звания «Ветеран труда».

                                                                Начальник отдела ОС и ГС                       Дак А.Б.